ÉKES JÓZSEF (MDF): Köszönöm a szót, elnök asszony. Borkó Károly szavait szeretném visszaidézni. A 40 ezer forintos minimálbér a jövedelmi viszonyok helyzetén javít, de a munkavállalót önmagában egyfajta félelem jellemzi a mai világban, hiszen fél attól, hogy elveszíti a munkahelyét. A szerkezet átalakult, rengeteg a kisvállalkozás, ebből adódóan mindenki ragaszkodik a munkahelyéhez. Nem véletlenül mondtam az előbb, hogy a felügyelőségeknek, a hatóságoknak kellene ezen a területen sokkal összehangoltabb tevékenységet folytatniuk és ellenőrizniük. A különböző bírságok esetében is az intézkedéseknek hatékonyabbaknak kellene lenniük, és azoknak a visszaforgatását kellene valamilyen úton-módon megoldani, hiszen a mai kis-közép vállalkozói rendszer tőkehiánnyal és szegénységgel küszködik.

Itt jön be az, amit az előbb is mondtam, hogy a legkomolyabb befektetés az egészséges munkaerő, és ha egy gazdasági társaság koncentrálni tud arra, hogy kipihent, egészséges dolgozói legyenek, akkor egészen bizonyos, hogy a teljesítménye is másképpen alakul, növekedni fog. Sok esetben vonatkozik ez a multinacionális cégekre is, hiszen az a harmadik generációs technológia, ami Magyarországra 1990-től folyamatosan bevándorolt, ma már kezd változni. A nagy gazdasági társaságoknál nagyon sok helyen én is tapasztaltam azt, hogy koncentrálnak arra, hogy a munkahelyen lévő dolgozók munkakörülményei javuljanak, akár étkezési hozzájárulásokkal, egységes szabadságolásokkal - nem pedig elaprózottakkal -, s ezek az apró kérdések is mind a munkavédelemmel kapcsolatosak.

 

(10.40)

 

Kipihent-e a dolgozó? Tud-e koncentrálni? Nincs-e félelemérzete? Ezeket kellene mindenképpen magának ennek a programnak oldania, és úgy oldania, hogy valóban a három tárca közösen dolgozza ki azt a programot, amely a magyarországi munkaerőpiacra, munkavédelemre és környezet-egészségügyre hathatósan tud hatni. Ez a legfontosabb kérdés, én úgy érzem.